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今、経営に必要なことは・・・

 経済の多様化・複雑化は、めざましいスピードで進展しています。このような社会情勢に対応して、企業はその継続と発展のために絶えず経営の近代化・効率化を図ることが要請されています。
 "企業は人なり"といわれます。人財を育成しそして活用して、困難な経営環境の中で業績を向上させるとともに、労使共栄の成果を上げることが企業経営者に課された社会的責務といえましょう。
 さらに、人材尊重に基づく社会指向のために、各種社会保障制度の充実をめざして、関係諸法令の改正がなされています。企業においても、有能な社員確保のため、これに対応していかなければなりません。



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